市政府办加大年轻干部培养力度

发布时间:2013-10-21 来源:天门党建2 点击: 字体显示:

 近年来,市政府办多措并举大力实施年轻干部成长工程,促进了年轻干部能力素质的有效提高。

 一是“读”,做到知识渊博。要求年轻干部每周读一本书,在通读市委宣传部指定阅读书目基础上,可根据个人爱好到天门图书馆借书阅读,不断拓展眼界视野、完善知识结构,让学习成为工作生活的常态。政工科负责对年轻干部每周阅读情况作好记载。

 二是“写”,做到提笔能写。由政研室出题点评,我们每月安排年轻干部至少撰写2篇高质量的理论文章,今年3月至10月,已有15篇文章在各类媒体发表。现如今年轻干部不但文字功底和写作能力得到了提高,而且写作的积极性也大大增强。

 三是“讲”,做到开口能讲。在每周四的集中学习会上,安排讨论发言,多给年轻干部提供锻炼机会。组织年轻干部积极参与“中国梦.强市梦”演讲比赛,多种途径提高年轻干部的口头表达能力。

 四是“干”,做到遇事能解。在干好本职工作的同时,经常安排年轻干部参与督导市政府十件实事、参与突发事件应急处置、参与信访接待等,让他们直接接触群众,在基层汲取智慧和养分,不断提高解决实际问题能力。(信息来源:市政府办公室  王利军)

 


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